요점정리
소방안전 교육 및 훈련
1. 소방교육 및 훈련의 원칙
1) 현실성의 원칙 : 대원의 능력을 고려하지 않은 훈련은 비현실적이고 불완전하므로 교육 및 훈련내용을 실전과 응용시켜 요점을 강조
2) 학습자 중심의 원칙
① 한 번에 한 가지씩 습득 가능한 분량을 교육 및 훈련
② 쉬운 것에서 어려운 것으로 교육을 실시하되 기능적 이해에 비중을 둔다.
③ 학습자에게 감동이 있는 교육
3) 동기부여의 원칙
① 교육의 중요성 전달
② 적절한 스케줄을 적절히 배정
③ 시기 적절하게 (Just-in-time)
④ 학습에 대한 보상
⑤ 교육에 재미 부여
⑥ 다양성 활용
⑦ 사회적 상화작용 제공
⑧ 전문성 공유
⑨ 초기 성공에 대한 격려
4) 목적의 원칙
① 어떠한 기술을 어느 정도까지 익혀야 하는가를 명확하게 제시
(사례도 포함하여 구체적으로)
② 습득하여야 할 기술이 활동 전체에서 어느 위치에 있는가를 인식
(관련성을 제시한다)
5) 실습의 원칙
① 실습해보고 비로소 알 수 있다.
② 목적을 생각하고, 적절한 방법으로 정확하게
③ 틀린 행동은 틀린 것으로 습관화되기 쉽다.
6) 경험의 원칙 : 경험을 했던 사례를 현실감 있게
7) 관련성의 원칙 : 단순한 지식, 관련기술의 이해에서 부가적인 효과를 도출
2. 합동소방훈련의 목적
① 자위소방대의 초도조치 능력 배양
② 시속한 상황전파 및 개인별 임무분담체계 확립
③ 대상물 특성에 맞는 종합적인 방화대책 수립
④ 소방관서, 유관기관의 역할분담 및 협조체계 구축
예상문제 풀이
소방안전교육 및 훈련
1. 소방교육 및 훈련의 실시원칙에 해당하지 않는 것은? (p392)
① 교육자 중심의 원칙 ② 목적의 원칙
③ 현실성의 원칙 ④ 관련성의 원칙
답 1
해설 : 소방교육 및 훈련의 실시 원칙
1) 학습자 중심의 원칙
2) 동기부여의 원칙
3) 목적의 원칙
4) 현실의 원칙
5) 실습의 원칙
6) 경험의 원칙
7) 관련성의 원칙
2. 소방교육 및 훈련의 실시원칙에 해당하지 않는 것은? (p392)
① 실습의 원칙 ② 경험의 원칙
③ 비현실성의 원칙 ④ 동기부여의 원칙
답 3
3. 소방교육 및 훈련의 실시원칙에 해당하지 않는 것은? (p392)
① 훈련 중심의 원칙 ② 경험의 원칙
③ 실습의 원칙 ④ 동기부여의 원칙
답 1
4. 소방교육 및 훈련의 실시원칙 중 학습자 중심의 원칙에 관한 내용이 아닌 것은?(p392)
① 한번에 한가지씩 습득 가능한 분량을 교육 및 훈련시킨다.
② 쉬운 것에서 어려운 것으로 교육을 실싷되 기능적 이해에 비중을 둔다.
③ 학습자에게 감동이 있는 교육이 되어야 한다.
④ 학습자의 능력을 고려하지 않은 훈련은 비현실적이고 불완전하다.
답 4 ( 현실성의 원칙이다.)
5. 소방교육 및 훈련의 실시원칙 중 동기부여의 원칙에 관한 내용이 아닌 것은?(p393)
① 교육의 중요성을 전달해야 한다.
② 학습을 위해 적절한 스케줄을 적절히 배정해야 한다.
③ 모든 교육 및 훈련 내용은 실무적인 접목과 현장성이 있어야 한다.
④ 전문성을 공유해야 한다.
답 3 ( 관련성의 원칙이다.)
6. 소방훈련 및 계획수립 횟수로 옳은 것은?(p392)
① 월 1회 이상 ② 년 1회 이상
③ 년 2회 이상 ④ 2년 1회 이상
답 2
7. 소방교육 및 훈련의 방법에 대한 설명이다. 잘못 된 것은? (p392)
① 특정소방대상물의 관계인은 상시근무하거나 거주하는 사람에게 소방훈련과 소방안전관리에 대한 교육을 실시한다. (방문객 제외)
② 소방훈련과 소방안전관리에 필요한 교육을 연 1회 이상 실시한다.
③ 소방서장은 화재예방을 위하여 필요하다고 인정할 경우 연 2회 범위 내에서 추가로 실시할 것을 요청할 수 있다.
④ 화재를 비롯한 사고와 재난으로부터 방문객의 안전을 지키기 위해 소방훈련과 안전교육을 실시한다 .
답 4
해설 : 방문객뿐 아니라 상시근무자나 거주자의 안전를 지키기 위해 실시한다.
8. 소방교육 및 훈련 계획의 내용에 포함되지 않는 것은?
① 교육, 훈련의 종류, 주기, 대상
② 교육, 훈련의 시나리오
③ 교육, 훈련 채점표 및 포상계획
④ 기타 행정 지원 계획
답 3
해설 : 소방교육 및 훈련 계획의 내용
1) 교육, 훈련의 종류, 주기, 대상
2) 교육, 훈련 내용 및 방법
3) 교육, 훈련 시나리오
4) 기타 행정 지원 계획
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